脚踏实地干工作，同心协力谋发展

洛阳中心幼儿园2013-2014学年度第二学期工作总结

在忙忙碌碌中，新学期的十九周工作不知不觉又完成了。虽然本学期工作没有像上学期那样掂金掂量，但也是精彩连连。回顾梳理一学期的工作，才发现大大小小的事情我们做了很多很多，看到这么多成果，我们不得不佩服自己的能量之大和智慧之多。围绕主要工作，总结五个方面：让我们一起打开昨日的画面，寻找我们走过的痕迹。

　　一、教师队伍建设

教师的素质决定幼儿园发展的水平。加强教师队伍建设，是幼儿园的主要任务之一。我园加大教师队伍建设力度，本学期采取的主要措施是：

（一）依托明师科技网络平台，专题学习活动区活动

　通过上海学前教育的优质案例，由专家华爱华讲座、吴佳瑛等教研活动的指导，一个个鲜活的活动区案例，使我们的教师进一步了解了活动区活动的丰富内涵，拓宽了视野，掌握了各个活动区活动好的做法，老师们认真参加每一次活动，受益匪浅，相信20个活动对老师们以后的工作有很大的启发，能运用于我们的工作实践中。

（二）组织省级网络培训，专题学习《指南》精髓

我园高度重视省级网络培训，精心组织，从区级会议精神传达，到有效组织老师学习，老师们也是认真学习，认真作业，全体人员全部合格，更重要的是通过学习，《指南》的贯彻和运用对促进3——6岁幼儿更好的学习和发展打下了基础。

（三）制定全员培训计划，参加区级各类学习

根据教科研室学习培训计划，我们安排全体教师人均2次以上的外出学习机会，并写好每次学习的听课反馈情况，使老师们学有所思，学有所得。

（四）评选骨干教师学科带头人，加快五级梯队建设

根据教师队伍建设要求，一个幼儿园必须要有五级梯队的建设，必须有一定数量的骨干教师，我园本学期开展了镇骨干教师和学科带头人的评选工作，为培养区级骨干教师和学科带头人作好准备。希望青年教师树立目标，争当骨干教师。

（五）学习优秀教师事迹，加强师德修养

本学期我们进一步加强师德建设，强化教师职业道德要求。我们组织全体教师认真参加武进区三好教师的优秀事迹，用榜样的力量激励老师爱岗位，爱孩子，讲奉献，求发展。本学期，夏琴被评为区优秀班主任，马大琴被评为区先进德育工作者，这也是我们全体老师身边的学习榜样。

（六）搭建发展平台，加速青年教师成长

青年教师决定着幼儿园未来发展的高度，我园十分重视青年的成长。结合团支部的活动，成立学习型小组，定期学习交流；结合工会活动，开展师徒结对汇报课活动；结合巾帼文明岗，开展青年教师教学展示活动等。通过多层次，多渠道的活动，激励青年教师快速成长，提高业务工作能力。

二、教学与教科研工作

本学期我们加强了课程审议，以综合活动课程为基础课程，融入手指游戏和绘本课程，尝试园本课程，开展主题教学活动。以一日活动皆课程为理念，以游戏为主，开展好日常教学工作，促进幼儿的发展。

（一）两大主题活动：

本学期我们围绕“春花烂漫”和“夏日缤纷”两大主题，开展了丰富多彩的活动，使孩子们在活动中学习锻炼成长。

1．在“春花烂漫”的主题活动中，我们开展的系列活动有：

亲子游——3月21日，我们组织全体幼儿和家长参加了无锡动物园一日游的亲子活动。老师们精心组织，家长们积极配合，活动促进了家园互动、增进了亲子沟通，深受孩子和家长的欢迎。

亲子乐——3月6日和7日，各年级组结合“三八”妇女节，开展了“特别的爱给特别的你”的亲子乐活动。小班亲子活动，孩子们向妈妈们表演了广播体操，为妈妈献上了一首《我的好妈妈》的歌曲，接着给妈妈一个吻，给妈妈一个热情的拥抱，对妈妈说一句温馨祝福的话，最后进行手工制作——相框妈妈；中班亲子活动，进行了亲子制作《做相框》；大班用一个特殊的方式为妈妈庆祝节日，与妈妈一起包馄饨的活动。通过此次活动，孩子们进一步了解了“三八”节的意义，理解了妈妈爱的付出，无私与辛劳，孩子们用自己的方式表达出了对妈妈、奶奶、外婆的爱。活动沟通了家长和老师之间的关系，密切了家长和孩子之间的关系，取得了良好的效果。

半日开放活动——4月9日和10日，各年级组向家长开放半日活动。各班教师从个人特长出发，分别从语言、数学领域设计和组织了精彩的教学活动，活动中能注重启发式教育，注重良好的师幼互动。小班开展了语言教学活动《毛毛虫》，活动后还开展了亲子游戏《拖小猪》；中班向家长展示了广播操和语言活动《小猴卖“O”》、数学活动《它们相等吗》；大班也是向家长展示了广播操和数学活动《小动物找朋友》。活动解决了家长们关注的“孩子每天在幼儿园是怎样过的？”、“他们都学到了什么？”、“他们喜欢幼儿园的生活吗？”的问题，让家长走进幼儿园，真真切切地了解了幼儿生活、学习情况，使他们一定程度地了解了幼儿园教育，了解了幼儿教师的伟大，为更好地促进家园共育打下了坚实的基础。

2．在“夏日缤纷”主题活动中，结合课题《利用农村本土文化资源，培育艺术教育特色的行动研究》，开展的系列活动有：

年级组特色活动——5月20日，大班年级组进行小戏迷评选活动，活动特邀武进区锡剧团演员张小国、任亚担任评委，孩子们表演了《双推磨》《荣归》《摘石榴》《裱花》。虽然，孩子们表演的不是那么“原汁原味”，但孩子也有了自己的创新。老师们和孩子们的辛苦付出结出了传统文化的“果实”，坚定了我们开展好课题研究的信心。

5月21日下午，小班年级组在多功能厅举行 “故事大王”评选活动。讲故事比赛，为儿童提供了一个展现自我，提高语言表达能力的舞台，为腼腆、胆小不敢说话的孩子搭建了锻炼的舞台，也让大胆、自信、勇于表现的孩子拥有更多展示自我的机会。

中班年级组开展了亲子特色制作比赛，家长们和孩子一同发挥想象，动手制作，将生活中的废旧物品或我们农村本土特色的物品进行制作，通过亲子共同制作活动，提高孩子动手能力和想象力，增进幼儿的创新意识和环保意识，把幼儿园的良好教育理念辐射进每一个孩子的家庭。

年级组器械操比赛——5月27日清晨，洛阳中心幼儿园迎来了第十届艺术节开幕暨年级组器械操比赛评比活动。小班孩子们展示的是花环操，中班孩子们展示的令旗操，大班孩子们展示的马鞭操，他们在动听的音乐伴奏下，个个精神抖擞，动作整齐、，深深地打动了在场的每一位家长，鼓掌声此起彼伏。这三套器械操，在课题的引领下，根据我们农村特色资源精心设计，科学编排，全员参与，既培养了孩子们的集体意识，又达到了增强体质、强健体魄的目的，充分展示了幼儿园师生健康活泼、积极向上的精神风貌。

艺术特色课展示——5月28日开展了教师艺术特色课展示活动。活动前，每位教师都能根据班级孩子的年龄特点和发展水平，充分挖掘农村本地文化资源，认真准备，精心设计活动方案。大班美术组开展了特色美术《装饰戏服》活动，中班组开展了《官帽》、《编织》、《洛阳绿色桃园》等活动，受到了家长们的一致好评。

艺术节文娱汇演——5月30日上午，幼儿园庆六一“展才艺，秀自我”主题文艺演出在洛阳影剧院隆重举行，经过老师们和孩子们精心的准备，向家长们呈现了一场精彩的视觉盛宴。各班孩子们精彩的演出，展示了孩子们全面发展的才艺素质，展现师幼健康、积极、奋发向上的精神风貌，也显示了我们幼儿园特色教育教学的成果，得到了在场观看的各级领导和全体家长们的高度赞扬。

（二）两大教研活动

区域性研讨活动——作为省示范实验幼儿园，每年五月我们要开展区域性研讨活动。5月14日上午来自区部分幼儿园的老师参加公开研讨活动，周玉娇老师执教大班语言《大熊的拥抱节》，黄倩倩老师执教中班数学《头巾秀》，周小佳老师执教小班美术《我和小鸡做游戏》，三位教师精心地准备，在教科研室的安排下经过多轮试上，向大家展示了她们的课堂教学活动。相信通过这样的锻炼，老师们的教学水平有所提高，能促进我园青年教师的教学水平的提高。

园内教学研讨活动——3月12日至3月27日，我园进行了为期三周的教学研讨活动，各年级组围绕“课堂教学的有效性”进行课例展示，活动结束后，进行了“如何提高幼儿园课堂教学的有效性”沙龙活动，什么是有效？什么样的课堂是有效的？如何保证课堂教学的有效性？通过集体研讨、交流分享使我们的教研团队真正成为了一个学习的共同体，课堂教学的有效性研究也促进了我园教学质量的提升。

（三）一件中心工作

本学期是武进区争创省学前教育示范区的一个学期，区教育局在争创示范区的活动上力度很大，由王惠萍园长挂帅做各项准备工作。大大小小的会议开了很多次，一些有利用我们幼儿教育的事情也得到了落实，包括考编、专项补助拨款、村园帮扶等。我园结合争创示范区的工作准备了档案资料、环境卫生、巡视介绍、特色展示和一日活动准备等相关的工作，虽然没有抽查到我们，但我们的准备工作一样没少，也一样没有忽视，都做好了迎检准备，在一定的程度上促进了我园的发展。本次评估过程中王园长严谨细致的工作作风也让我们的管理工作得到了很大的启示。

（四）大班幼儿入学工作

大班幼儿即将结束三年幼儿园生活，进入一年级学习。大班年级组开展了几项工作：一是开展大班毕业典礼工作。根据我园实际，由各班各自举行，在年级组组织下，活动开展得很成功。二是做好进入一年级的招生报名工作。今年的手续复杂，资料要求高，所以班主任也做了很多工作。今后我区将全部实行积分入学的招生制度，所以老师们也要仔细了解细则，以便于做好家长指导工作。

三、后勤保障：

本学期在安全卫生等方面，我们通过对教师和保育员的培训、检查、考核，在抓好幼儿园一日常规工作的基础上，做好以下几方面的工作：

1. 落实6S管理。在上学期末全体教职工参加6S管理培训后，我园在期初落实6S管理工作，在秦丽芳的组织下，根据我园实际，各个岗位开展了6S的做法，有些效果还是比较明显。我们在工作中要充分利用6s管理的优势，坚持用，用得好。

2. 加强安全管理。安全是我们对幼儿所负的第一责任。我们明确要求各班能加强对幼儿的安全教育工作，在晨间活动、盥洗活动、午睡等不同的活动过程中加强对幼儿的安全管理。平时也定期开展好专题安全教育，如我们3月28日下午3点，我园开展了防震减灾的演练活动，近期又开展了防溺水安全教育的系列活动等。我们对室外各种大型玩具进行定期检查，发现木板滑梯、螺丝钉、警示语等有问题马上进行修补，保证幼儿活动安全。食堂备餐间墙壁上因多年漏水造成的墙壁霉斑，对放置的饭菜安全有隐患，马上请人来做好隔板，保证饮食安全。发现教师用电不当，提出明确的安全使用规范。在幼儿入园离园工作，也是常抓不懈，做好教师值日工作。防患于未然，防字在前，我们只有关注细节，高度重视，强化教育，才能保证幼儿的安全。

3. 重视疾病预防工作。本学期我们针对春季和夏季传染病高发季节，做好相应的预防工作。一是保健老师把好晨检第一关，加强口腔和手部检查，做到及早发现，及早隔离，及早治疗。二是在家长园地、校园网站等做好相应的防病宣传工作，让家长及早了解，及早防范。本学期小班的手足口病发病率相对有所提高，提醒我们还要把预防工作做得更细致些。另外，我们还配合医院做好了幼儿“六一”体检工作，对体弱儿和肥胖儿的情况，及时向家长反馈，并作好家长的指导工作。

4. 加强膳食管理。膳委会成员能根据营养计算的要求制定好幼儿食谱，并通过橱窗和校园网站每天向家长公布。同时，根据反馈的幼儿用餐具体情况，做好相应的调整。本学期还根据上区食品卫生部门的要求，全部吃牛奶，保证幼儿的食品安全。

四、其他工作

一是党支部根据上级党委的要求，开展了党的群众路线教育实践活动，我园党支部认真组织，第一环节“学习教育、听取意见”已经结束，第二环节“查摆问题，开展批评”正在进行中。二是本学期团支部进行了换届选举，新一届团支部活动活跃，对于青年团员教师的成长发挥了一定的作用。三是工会开展了休闲活动，工作忙过，放松一下，有益身心。对开展了送清凉活动，给退休教师送去组织的慰问。四是我园的新生入园工作也按预期进行，新增加三个班的人数早已报满。教师招聘工作也将在7月初举行。五是教师的工资实行绩效工资的方案也在进行中。

五、努力方向

在一个学期的工作过程中，我们也发现了还可以优化的地方，通过我们的努力还可以有很大的提升空间。

1．在管理上，还不够严谨。主要问题一是还没有形成完善的团队管理意识，光靠个人的管理是单薄的。二是在管理制度上还需要重新梳理和完善，制度的执行上还可以再细致些。三是奖惩激励手段不够，导致出现问题处理效果不大，不能引起教师足够的重视。所以，在管理上，作为园长，要反思，争取提高管理措施和管理水平。

2．在教师发展上，速度不够快。主要问题一是理论学习上还要加强，老师们实践经验有，但理论跟不上，没有先进教学理念跟上，相应的班级管理、幼儿观察与评价、课程观等都会影响教师的业务能力的提高。二是青年教师没有竞争意识和争先创优意识，求稳还要求新，面对学历水平比你高、社会经验比你足的家长，你不学点本领，那幼儿园就没有了未来。当然，幼儿园也会采取措施来激励青年教师的成长。

3. 在特色发展上，还要做足文章。依托课题研究，我们生成幼儿园特色，还要梳理，怎样做更深入，更有价值，还要请大家集思广益。

创特色，促内涵发展，这是我们前进的目标和方向。老师们，让我们共同努力，不断提高自己，提高洛阳中心幼儿园的办园质量，做一个优秀的自己，办优质的幼儿园。